Az összes tartalmat:





Jó tanácsok fejlesztési lehetőségekre belső erőforrásból

Manapság a világ egyre gyorsabban változik. Mindenki igyekszik alkalmazkodni ezekhez a változó körülményekhez, ezért az újabb feladatok ellátásához új készségekre, ismeretekre van szükség, melyeket szintén egyre gyorsabban kell elsajátítanunk. Sőt, mi több, elő kell segítenünk mások fejlődését is.
Minden gazdasági szervezet célja, hogy a változáshoz való alkalmazkodást támogassa különböző fejlesztési módszerekkel.

Akkor is, ha nincs nagy pénzügyi keret, különböző eszközök segíthetik a kollégák fejlesztését.
Ha a kollégák fejlődnek és fejlesztik egymást, akkor a szervezeti kompetencia is párhuzamosan növekszik.

Nézzük meg milyen konkrét példák segíthetik a kollégák fejlesztését!


Fejlesztés munkavégzés során -on the job

A kollégákkal, felettessel folytatott beszélgetések során értékes visszajelzéseket kaphatunk, valamint a múltbéli sikerekből és kudarcokból is levonhatunk tanulságokat. Ezáltal munka közben is tanulhatunk.
Olvasson többet mind a 8 belső módszerről, amivel kollégáit tudja fejleszteni a szervezet keretein belül! Tovább »


Oldal URL